質問Ｑ＆Ａ
August 31, 2009
August 29, 2009
会社が不景気で解雇されそう。自己退職したほうが有利？
解雇された前歴があると、採用選考で不利になるのでは…との考えによる質問だろう。が、経営不振による「整理解雇」が珍しくなくなった今、それが選考に影響することはあまりない。
知っておいてほしいのは、自己都合の「任意退職」と会社都合による「解雇」とでは、雇用保険の失業給付条件が違うこと。任意退職の場合、ハローワークで失業給付受給の手続きをした後、7日間の待機期間を置き、さらに3カ月間の給付制限を経て、初めて最初の受給日がくる。それに対し、解雇なら7日間の待機だけで、すぐに失業給付を受けられるのだ。この3カ月間の収入の有無は、生活面の心配をしないで求職活動に専念できるかどうかという差に…。
また、解雇と任意退職では退職金についても規定が異なる会社がほとんど。就業規則を見ればわかるが、一般的に任意退職より解雇のときの退職金を高く設定している。どちらが有利かと考えるなら、焦って「退職願」を提出しないほうがいい。
知っておいてほしいのは、自己都合の「任意退職」と会社都合による「解雇」とでは、雇用保険の失業給付条件が違うこと。任意退職の場合、ハローワークで失業給付受給の手続きをした後、7日間の待機期間を置き、さらに3カ月間の給付制限を経て、初めて最初の受給日がくる。それに対し、解雇なら7日間の待機だけで、すぐに失業給付を受けられるのだ。この3カ月間の収入の有無は、生活面の心配をしないで求職活動に専念できるかどうかという差に…。
また、解雇と任意退職では退職金についても規定が異なる会社がほとんど。就業規則を見ればわかるが、一般的に任意退職より解雇のときの退職金を高く設定している。どちらが有利かと考えるなら、焦って「退職願」を提出しないほうがいい。
August 20, 2009
雇用保険って何？ どんな人がもらえるの？
雇用保険とは、失業したときに基本手当、つまり失業給付として支給され、再就職までの生活を保障するもの。失業給付を受けるには、次の条件を満たしていることが必要になる。
1．失業状態
2．離職前の2年間に12カ月以上、被保険者だった
3．離職票などで被保険者の資格喪失が確認できる
4．公共職業安定所に求職の申し込みをしている
1．の「失業状態」とは、就職したいという積極的な気持ちがあり、実際にいつでも就職できる健康上、環境上の能力があって、積極的に就職活動を行っているにもかかわらず、職に就くことができないでいる状態のことをいう。だから独立や留学、専業主婦になる人は受給用件を満たしていても失業給付は支給されない。また、妊娠や出産、病気やケガなどで働けない人は資格から外れてしまう。その場合は医師の診断書など、延長の理由を確認できる書類を添えて受給期間の延長をハローワークに申し出て、働ける状態になったとき、給付の申請をする。
1．失業状態
2．離職前の2年間に12カ月以上、被保険者だった
3．離職票などで被保険者の資格喪失が確認できる
4．公共職業安定所に求職の申し込みをしている
1．の「失業状態」とは、就職したいという積極的な気持ちがあり、実際にいつでも就職できる健康上、環境上の能力があって、積極的に就職活動を行っているにもかかわらず、職に就くことができないでいる状態のことをいう。だから独立や留学、専業主婦になる人は受給用件を満たしていても失業給付は支給されない。また、妊娠や出産、病気やケガなどで働けない人は資格から外れてしまう。その場合は医師の診断書など、延長の理由を確認できる書類を添えて受給期間の延長をハローワークに申し出て、働ける状態になったとき、給付の申請をする。
July 27, 2009
July 11, 2009
July 09, 2009
July 06, 2009
July 02, 2009
国民年金の保険料はいくらですか。また、保険料の納付はどのようにすればよいのですか。
国民年金の保険料は定額で、現在（平成21年4月）、月額14,660円となっています。国民年金の保険料は、社会保険庁から送られてくる納付書（国民年金保険料納付案内書）によって、全国の銀行・郵便局、農協、漁協、信用組合、信用金庫、労働金庫、主なコンビニエンスストアで納めることができます。
また、国民年金保険料はまとめて納めることができ（前納制度）、前納した期間に応じて保険料が割り引かれます。
さらに、預金口座から保険料を自動的に引き落とす口座振替によっても納付することができ、これを利用すると一切手数料がかからないうえ、納め忘れがなく確実です。なお、平成17年度からは、お申し込みにより前納制度を利用して新たに保険料額を割り引く制度も導入され、一層、口座振替が便利になりました。詳しくは、社会保険事務所にお問い合わせください。
また、国民年金保険料はまとめて納めることができ（前納制度）、前納した期間に応じて保険料が割り引かれます。
さらに、預金口座から保険料を自動的に引き落とす口座振替によっても納付することができ、これを利用すると一切手数料がかからないうえ、納め忘れがなく確実です。なお、平成17年度からは、お申し込みにより前納制度を利用して新たに保険料額を割り引く制度も導入され、一層、口座振替が便利になりました。詳しくは、社会保険事務所にお問い合わせください。
June 29, 2009
60歳未満で厚生年金保険の障害年金を受けていますが、退職した場合は、国民年金に加入するのですか。
国民年金に加入しなければならない方は、日本国内に住んでいる20歳以上60歳未満の方です。厚生年金保険の障害年金を受けている方であっても、60歳未満の場合、退職後は国民年金に加入しなければなりません。 退職後、14日以内に市区町村役場の国民年金の窓口で「被保険者資格取得・種別変更届」に年金手帳を添えて手続を行ってください。
なお、国民年金や厚生年金保険などから1、2級の障害の年金を受けているときは、保険料の免除が受けられます。この場合は、市区町村役場を通して地方社会保険事務局長又は社会保険事務所長に届出を行ってください。（法定免除）
なお、国民年金や厚生年金保険などから1、2級の障害の年金を受けているときは、保険料の免除が受けられます。この場合は、市区町村役場を通して地方社会保険事務局長又は社会保険事務所長に届出を行ってください。（法定免除）
June 28, 2009
June 26, 2009
免除されていた保険料は、後で納めることができますか。
保険料の全額、半額、4分の3または4分の1を納付することが免除された期間（全額、半額、4分の3および4分の1免除期間）については、10年間の範囲内で保険料を追納することができます。ただし、追納する保険料の額は、一定額を加算したものとなります。
保険料の追納がない場合は、免除された期間（全額、半額、4分の3および4分の1免除期間）は年金の受給権発生の資格期間には算入されますが、老齢基礎年金の額を計算する際には、全額免除については保険料納付済期間の6分の2として、4分の3免除については保険料納付済期間の6分の3として、半額免除期間については保険料納付済期間の6分の4として、4分の1免除については保険料納付済期間の6分の5として計算されます。
しかし、追納を行うことにより受給する年金が減額されずに受け取ることができますので、ぜひ追納されますようお勧めいたします。なお、詳しいことは、社会保険事務所にお問い合わせください。
保険料の追納がない場合は、免除された期間（全額、半額、4分の3および4分の1免除期間）は年金の受給権発生の資格期間には算入されますが、老齢基礎年金の額を計算する際には、全額免除については保険料納付済期間の6分の2として、4分の3免除については保険料納付済期間の6分の3として、半額免除期間については保険料納付済期間の6分の4として、4分の1免除については保険料納付済期間の6分の5として計算されます。
しかし、追納を行うことにより受給する年金が減額されずに受け取ることができますので、ぜひ追納されますようお勧めいたします。なお、詳しいことは、社会保険事務所にお問い合わせください。
June 23, 2009
会社を退職したのですが、2か月後に再就職することとなりました。それまでの間、国民年金に加入する必要があるのでしょうか。
日本国内に住所を有する20歳以上60歳未満の方は、厚生年金や共済組合に加入している方を除いてすべて国民年金に加入することとなっています。ただし、厚生年金や共済年金に加入している方については、自動的に国民年金にも加入している取扱いとなっています。
この場合については、再就職して再び厚生年金に加入する予定とのことですが、その間の2か月間は厚生年金に加入していない期間ですので、第1号被保険者として国民年金に加入していただくこととなります。
つきましては、お住まいの市区町村の国民年金担当窓口で加入の届出を行ってください。
なお、厚生年金の老齢年金や共済組合の退職年金をすでにもらっている場合には、加入する必要はありません。
この場合については、再就職して再び厚生年金に加入する予定とのことですが、その間の2か月間は厚生年金に加入していない期間ですので、第1号被保険者として国民年金に加入していただくこととなります。
つきましては、お住まいの市区町村の国民年金担当窓口で加入の届出を行ってください。
なお、厚生年金の老齢年金や共済組合の退職年金をすでにもらっている場合には、加入する必要はありません。
June 22, 2009
国民健康保険の退職者医療制度とはどのようなものですか。
退職者医療制度とは、健康保険の被保険者が定年退職すると、その多くが国民健康保険の被保険者となりますが、その国民健康保険の被保険者となった方のうち、厚生年金保険など被用者年金の老齢（退職）給付を受ける方とその扶養家族に対し、医療の給付を行う制度です。
退職者医療制度の目的は、市町村が行う国民健康保険の被保険者（老人保健法の適用のある者（主に75歳以上の方（注））は除く。）のうち厚生年金保険など被用者年金制度に長期間加入し、老齢厚生年金などの支給を受けている人が、退職によりこれまでの医療保険給付水準の急激な低下を改善するために設けられた制度です。
この制度の対象となるのは、市町村の国民健康保険の被保険者のうち、厚生年金保険、共済組合など被用者年金の老齢（退職）給付を受ける人で、次に掲げる人が退職被保険者となり、退職者医療制度から医療の給付を受けます。
被用者年金の加入期間が単独又は合算して20年以上ある方（受給資格期間短縮の特例を受け20年みなしとされる方を含む。）
被用者年金の加入期間が合算して40歳以後10年以上ある方
ただし、上記・の方であっても老齢厚生年金などの受給開始年齢になっていない方は該当しません。また、老人保健の対象者（75歳以上の方（注）又は65歳以上75歳未満で寝たきりなどの状態にある方）なども除外されます。
また、退職被保険者の扶養家族は被扶養者となり、退職者医療制度の医療の給付を受けられます。この場合の被扶養者の範囲は健康保険における被扶養者と同様です。しかし、この場合も老人保健の対象者などは除外されます。
加入の手続についてですが、退職被保険者に該当したときは、年金証書到達日の翌日から14日以内に年金証書を添えて市区町村に届け出ます（年金証書を添えられないときは、年金の受給権があることを証明する書類が必要。）。
退職被保険者になると、「退職被保険者証」が交付されます。医療給付を受けるときは、この退職被保険者証を医療機関の窓口に提出します。
（注）平成14年10月前に70歳に達した方は老人保健から給付を受けます。
退職者医療制度の目的は、市町村が行う国民健康保険の被保険者（老人保健法の適用のある者（主に75歳以上の方（注））は除く。）のうち厚生年金保険など被用者年金制度に長期間加入し、老齢厚生年金などの支給を受けている人が、退職によりこれまでの医療保険給付水準の急激な低下を改善するために設けられた制度です。
この制度の対象となるのは、市町村の国民健康保険の被保険者のうち、厚生年金保険、共済組合など被用者年金の老齢（退職）給付を受ける人で、次に掲げる人が退職被保険者となり、退職者医療制度から医療の給付を受けます。
被用者年金の加入期間が単独又は合算して20年以上ある方（受給資格期間短縮の特例を受け20年みなしとされる方を含む。）
被用者年金の加入期間が合算して40歳以後10年以上ある方
ただし、上記・の方であっても老齢厚生年金などの受給開始年齢になっていない方は該当しません。また、老人保健の対象者（75歳以上の方（注）又は65歳以上75歳未満で寝たきりなどの状態にある方）なども除外されます。
また、退職被保険者の扶養家族は被扶養者となり、退職者医療制度の医療の給付を受けられます。この場合の被扶養者の範囲は健康保険における被扶養者と同様です。しかし、この場合も老人保健の対象者などは除外されます。
加入の手続についてですが、退職被保険者に該当したときは、年金証書到達日の翌日から14日以内に年金証書を添えて市区町村に届け出ます（年金証書を添えられないときは、年金の受給権があることを証明する書類が必要。）。
退職被保険者になると、「退職被保険者証」が交付されます。医療給付を受けるときは、この退職被保険者証を医療機関の窓口に提出します。
（注）平成14年10月前に70歳に達した方は老人保健から給付を受けます。
June 21, 2009
June 20, 2009
June 18, 2009
国民健康保険に加入する場合はどこで手続をすればいいのでしょうか。また、加入手続について教えてください。
国民健康保険の加入手続は、お住まいの市区町村の窓口で行います。手続については、被用者保険の被保険者資格を喪失してから14日以内に行う必要があります。手続の際には、被用者保険の資格を喪失した証明書等をお持ちください。この手続により、国民健康保険の被保険者証が交付されます。
また、退職すると自動的に健康保険の被保険者の資格を失います。このため、国民健康保険への加入手続を怠っていた場合、ご本人はもとよりご家族の被扶養者の医療給付については、全額自己負担となります。速やかに、お住まいの市区町村で国民健康保険の加入手続を行ってください。
なお、詳しくは、お住まいの市区町村の国民健康保険の窓口にお問い合わせください。
※従前の被用者保険の被保険者証は、資格を喪失した後は使用することができません。被保険者証がない場合、医療費は全額自己負担となりますので、ご注意ください。また、国民健康保険の保険料の納付義務は、加入手続を行わなくても発生します。
※就職等で国民健康保険から脱退するときや、住所が変わったときなどにも手続が必要です。
また、退職すると自動的に健康保険の被保険者の資格を失います。このため、国民健康保険への加入手続を怠っていた場合、ご本人はもとよりご家族の被扶養者の医療給付については、全額自己負担となります。速やかに、お住まいの市区町村で国民健康保険の加入手続を行ってください。
なお、詳しくは、お住まいの市区町村の国民健康保険の窓口にお問い合わせください。
※従前の被用者保険の被保険者証は、資格を喪失した後は使用することができません。被保険者証がない場合、医療費は全額自己負担となりますので、ご注意ください。また、国民健康保険の保険料の納付義務は、加入手続を行わなくても発生します。
※就職等で国民健康保険から脱退するときや、住所が変わったときなどにも手続が必要です。
June 15, 2009
病気やケガで会社を休んだときの所得を保障する傷病手当金ですが、退職後も支給されるのでしょうか。
傷病手当金とは、健康保険の被保険者が病気やケガが原因で働けなくなったとき、最低限度の生活費を保障するための給付です。この傷病手当金の支給（支給額は、標準報酬日額の6割に相当する額。支給期間は病気やケガが治るまで、又は、支給開始から1年6か月のどちらか短い方。なお、休業中に給与がもらえる場合には、傷病手当金と比較し、給与の方が低い場合は差額が支給されます。）を受けるためには、次の3つの要件を満たしていなければなりません。
・療養のために休業している。
・労務不能である。
・3日間（労務不能での欠勤期間が連続3日間であること）の待期がある。
なお、傷病手当金は以下の要件を満たす場合は、退職後も継続して受けることができます。退職の前日までに、被保険者期間が1年以上あること。退職前に既に傷病手当金の支給を受けていること。
・療養のために休業している。
・労務不能である。
・3日間（労務不能での欠勤期間が連続3日間であること）の待期がある。
なお、傷病手当金は以下の要件を満たす場合は、退職後も継続して受けることができます。退職の前日までに、被保険者期間が1年以上あること。退職前に既に傷病手当金の支給を受けていること。
June 11, 2009
退職した場合、会社で加入していた厚生年金保険・健康保険はどうなるのでしょうか。
（厚生年金保険について）
日本国内に住所がある20歳以上60歳未満の人で自営業者などは国民年金の第1号被保険者、厚生年金保険の被保険者は第2号被保険者、厚生年金保険の被保険者の被扶養配偶者で20歳以上60歳未満の人は第3号被保険者となります。このため、60歳未満で退職した場合は、国民年金の第2号被保険者から第1号被保険者へ移行する必要があります。この場合の手続は、退職した日から14日以内に住所地の市町村の窓口に氏名、住所及び生年月日など必要事項を記入した種別変更届を提出することになります。
（健康保険について）
日本では国民皆保険制度を採っており、誰もがいずれかの医療保険制度に加入することになっています。会社を退職した場合など、健康保険組合や政府管掌健康保険、共済組合などの被用者保険を脱退された場合は、これまで被扶養者であった方を含め、国民健康保険に加入することになります。
なお、被用者保険の被保険者資格を喪失してから20日以内に手続をすれば、任意継続被保険者として従前の被用者保険に加入し続けることができますので、詳しくは、加入されていた被用者保険の窓口にお問い合わせください。
→お問い合わせ先：地方社会保険事務局事務所・社会保険事務所
（http://www.sia.go.jp/sodan/madoguchi/shaho/）
日本国内に住所がある20歳以上60歳未満の人で自営業者などは国民年金の第1号被保険者、厚生年金保険の被保険者は第2号被保険者、厚生年金保険の被保険者の被扶養配偶者で20歳以上60歳未満の人は第3号被保険者となります。このため、60歳未満で退職した場合は、国民年金の第2号被保険者から第1号被保険者へ移行する必要があります。この場合の手続は、退職した日から14日以内に住所地の市町村の窓口に氏名、住所及び生年月日など必要事項を記入した種別変更届を提出することになります。
（健康保険について）
日本では国民皆保険制度を採っており、誰もがいずれかの医療保険制度に加入することになっています。会社を退職した場合など、健康保険組合や政府管掌健康保険、共済組合などの被用者保険を脱退された場合は、これまで被扶養者であった方を含め、国民健康保険に加入することになります。
なお、被用者保険の被保険者資格を喪失してから20日以内に手続をすれば、任意継続被保険者として従前の被用者保険に加入し続けることができますので、詳しくは、加入されていた被用者保険の窓口にお問い合わせください。
→お問い合わせ先：地方社会保険事務局事務所・社会保険事務所
（http://www.sia.go.jp/sodan/madoguchi/shaho/）
May 21, 2009
May 20, 2009
May 18, 2009
May 15, 2009
May 14, 2009
30歳を超えてから未経験の職種に転職するのは、難しいでしょうか？
20代の場合なら、未経験の職種への転職であっても、コミュニケーション能力が高かったり、仕事に前向きに取り組む熱意があれば十分可能だと思います。
しかし30代の転職は、実務経験やスキルを持っていることが前提となる傾向は顕著になります。「頑張ります」「やる気はあります」というだけでは、本質的なアピールになりません。
新卒や20代の若手とは違う、仕事に活かせる何かしらのスキルがあることをアピールしなくてはなりません。こじつけとまではいかなくても、これまで経験してきたことで、次にチャレンジしたい職種に活かせるポイントを見つけ出して整理した方がいいでしょう。それでも難しい場合は、業界など選択肢を少し広げて転職先を探してみると良いと思いますよ。
いずれにせよ、30歳を超えてゼロからスタートすることになっても本当に頑張れる覚悟はあるのか、困難を越えてもチャレンジしたいことなのか、など、自分自身と向き合い、きちんと考えることも大事です。
30代、未経験の転職を得意としているエージェント
しかし30代の転職は、実務経験やスキルを持っていることが前提となる傾向は顕著になります。「頑張ります」「やる気はあります」というだけでは、本質的なアピールになりません。
新卒や20代の若手とは違う、仕事に活かせる何かしらのスキルがあることをアピールしなくてはなりません。こじつけとまではいかなくても、これまで経験してきたことで、次にチャレンジしたい職種に活かせるポイントを見つけ出して整理した方がいいでしょう。それでも難しい場合は、業界など選択肢を少し広げて転職先を探してみると良いと思いますよ。
いずれにせよ、30歳を超えてゼロからスタートすることになっても本当に頑張れる覚悟はあるのか、困難を越えてもチャレンジしたいことなのか、など、自分自身と向き合い、きちんと考えることも大事です。
30代、未経験の転職を得意としているエージェント
IT業界の転職エージェントで断然イチオシは、IT業界の転職なら無料IT業界転職支援のワークポート
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また、中途採用の応募の殺到が予想される人気企業や新聞や雑誌に公開することができない所謂、非公開求人・極秘求人情報の保有数はNO1。IT業界出身者をはじめ、業界に精通した転職コンサルタントがマンツーマンであなたの転職活動をサポートします。あなた専任だから、レスポンスも迅速。活動がスムーズに行えます。
またIT業界の転職なら無料IT業界転職支援のワークポート
これは、IT業界の転職なら無料IT業界転職支援のワークポート
カリキュラム終了時に、転職/就職カウンセリング。IT業界の転職なら無料IT業界転職支援のワークポート
スクール受講利用料、企業紹介料も発生しませんので、生徒には費用の負担は一切ありません。もちろんキャリアアドバイスも無料です。すべてのサービスを無料で利用できるのは、求人企業からの出資で運営しているからです。
May 08, 2009
March 24, 2009
February 09, 2009
公的な職業訓練施設があると聞きましたが、どのような訓練内容があるのでしょうか?
（独）雇用・能力開発機構及び都道府県では、公共職業能力開発施設として、職業能力開発大学校、職業能力開発短期大学校、職業能力開発校、職業能力開発促進センター及び障害者職業能力開発校を設置し、職業訓練を実施しています。
この職業訓練については、失業者、在職者ともに受講が可能で、失業者の方は受講料が無料である他、要件を満たしていれば、雇用保険から手当が支給されます。
訓練内容は、電気設備科、ビル設備サービス科、住宅サービス科、自動車整備科など多岐にわたっていますが、公的職業訓練に関する情報は公共職業安定所、都道府県または（独）雇用・能力開発機構
（http://course.ehdo.go.jp/index.htm）で入手できます。
また、受講手続等については、失業者の方は公共職業安定所（ハローワーク）に、在職者の方は（独）雇用・能力開発機構及び各都道府県の職業訓練校にお問い合わせください。
お問い合わせ先：
○公共職業安定所（ハローワーク）
（http://www.mhlw.go.jp/kyujin/syozai.html）
○（独）雇用・能力開発機構の各施設
（http://www.ehdo.go.jp/loc/index.html）
この職業訓練については、失業者、在職者ともに受講が可能で、失業者の方は受講料が無料である他、要件を満たしていれば、雇用保険から手当が支給されます。
訓練内容は、電気設備科、ビル設備サービス科、住宅サービス科、自動車整備科など多岐にわたっていますが、公的職業訓練に関する情報は公共職業安定所、都道府県または（独）雇用・能力開発機構
（http://course.ehdo.go.jp/index.htm）で入手できます。
また、受講手続等については、失業者の方は公共職業安定所（ハローワーク）に、在職者の方は（独）雇用・能力開発機構及び各都道府県の職業訓練校にお問い合わせください。
お問い合わせ先： ○公共職業安定所（ハローワーク）
（http://www.mhlw.go.jp/kyujin/syozai.html）
○（独）雇用・能力開発機構の各施設
（http://www.ehdo.go.jp/loc/index.html）
January 29, 2009
職業訓練校などのおいしいことは？
雇用保険の受給資格のある人が、公共職業安定所の指示をうけて入校した場合、そのまま失業給付がもらえます。ちなみに、民間の専門学校に入学した場合は「失業状態にある」とみなされず、失業給付はストップされます。
また、雇用保険の受給資格のある人で、技術専門学校の入校日に失業給付の受給資格が１日でも残っていれば、卒業の日まで失業給付が延長されます。（これは、すごくオイシイ！！）その他の特典は下記のとおり
�〃盈�手当がもらえる。雇用保険の受給資格が無い人で、�馭�齢が45歳以上の人 �髻‐祿下圓凌諭●麒貉匆板蹐里�母さん の条件のどれか一つでも当てはまれば、「訓練手当」がもらえます。東京都の場合は月約14万円程度もらえます。
�⊆�講手当がもらえる。１日約500円程度の金額で、技術専門学校に通った日数分のみ
支給されます。お昼代ですかね。
�Ｄ冥蠎蠹�がもらえる。自宅から学校までの定期代が実費もらえます。
また、雇用保険の受給資格のある人で、技術専門学校の入校日に失業給付の受給資格が１日でも残っていれば、卒業の日まで失業給付が延長されます。（これは、すごくオイシイ！！）その他の特典は下記のとおり
�〃盈�手当がもらえる。雇用保険の受給資格が無い人で、�馭�齢が45歳以上の人 �髻‐祿下圓凌諭●麒貉匆板蹐里�母さん の条件のどれか一つでも当てはまれば、「訓練手当」がもらえます。東京都の場合は月約14万円程度もらえます。
�⊆�講手当がもらえる。１日約500円程度の金額で、技術専門学校に通った日数分のみ
支給されます。お昼代ですかね。
�Ｄ冥蠎蠹�がもらえる。自宅から学校までの定期代が実費もらえます。
職業訓練校の入学試験について
国語、数学の2科目の筆記試験と面接が行われます。2科目とも中学校で習った程度のものが主です。
数学ならば、整数、分数、少数の四則演算、累数を含む演算などの計算問題。比例、反比例、縮図、図形の体積なども文章問題が過去に出されています。
国語では、漢字の書き取りや、ことわざに関する問題が多く出ているようです。
また最近では作文や小論文的な問題も出題されています。
数学、国語とも難しくはありませんが、侮れない問題ですよ。過去問題に関しては、Categoriesの技術専門学校・職業訓練校・専修学校等委託訓練校 に掲載しています。
ただし、2年コースの一部では高校卒業程度の人を対象とするコースもあり、その場合国語は漢文、古文を除く国語�気糧楼呂泙如⊃�学は数学�気糧楼呂泙能仟蠅気譴泙后�
数学ならば、整数、分数、少数の四則演算、累数を含む演算などの計算問題。比例、反比例、縮図、図形の体積なども文章問題が過去に出されています。
国語では、漢字の書き取りや、ことわざに関する問題が多く出ているようです。
また最近では作文や小論文的な問題も出題されています。
数学、国語とも難しくはありませんが、侮れない問題ですよ。過去問題に関しては、Categoriesの技術専門学校・職業訓練校・専修学校等委託訓練校 に掲載しています。
ただし、2年コースの一部では高校卒業程度の人を対象とするコースもあり、その場合国語は漢文、古文を除く国語�気糧楼呂泙如⊃�学は数学�気糧楼呂泙能仟蠅気譴泙后�
が掲載する全ての求人情報への求職活動が対象となります。
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社会人として最低限身につけておきたい就職活動のマナーや、面接選考における対策をはじめ、自分に合ったミスマッチのない就職先を見つけ出すための自己分析法や、業界や職種別の勉強会など、フリーターや非正規社員、既卒・第二新卒者のみなさんに役立つ各種セミナー・勉強会を随時開催しています。
